Donošenje strojnog iskustva u učionicu: Podizni razvoj preduzeća putem prenosa znanja

Promovisati korporativnu kulturu koja poštuje nastavnike i vrijednosti obrazovanja prilikom jačanja internog prenosa znanja, Quangong mašine službeno je pokrenula svoj program za odabir interne instruktora 2025. godine. Ova inicijativa ima za cilj izgradnju profesionalnog i sistematskog tima internih instruktora, ubrizgavajući novi zamah u visokokvalitetni razvoj kompanije.

Ovaj interni program za odabir instruktora otvoren je za sve zaposlene. Odabirom grupe tehnički poznatih i efikasnih unutrašnjih instruktora, cilj nam je uspostaviti sistematski sistem upravljanja znanjem. Proces odabira fokusirat će se na profesionalnu stručnost instruktora u područjima kao što su inteligentna operacija ne-ishrana opekenih strojeva, optimizacije betonske blok formule i otklanjanje opreme, kao i efikasnost njihovog prijenosa znanja. Primjenjivat će se višedimenzionalni kriteriji za evaluaciju, koji pokrivaju aspekte, uključujući profesionalne rezerve znanja, nastavne mogućnosti i znanje razvoja tečaja.

Nakon zaključenja događaja, kompanija će dodijeliti počast i poticaje instruktorima na osnovu njihovih ocjena za poticanje više zaposlenih da se pridruže inicijativi za prijenos znanja. Quangong Co., Ltd vjeruje da će se putem sistematskog prenosa znanja kultivirati temeljnog temelja na talentu za kontinuirano inovacije Intelligent Shirt-Machine za proizvodnju cigle, osiguravajući da Quangong opremu održava svoje tehnološko vodstvo u proizvodnom sektoru za proizvodnju betona.